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안녕하세요, 서울소재 경제학과 재학중인 멘티입니다. 금융공학, 데이터, 리스크관리 분야를 희망하고 있는데, 최근 평가사 채용이 떠서 관심을 갖고 있습니다. 신용평가사는 들어봤는데, 자산평가사/채권평가사는 생소해서요. 여기도 독과점이라 안정적인 직장같은데, 멘토님들께서 보시기에 어떤지 알고 싶습니다. 1. 첫 직장으로 성장성/안정성/전문성 측면에서 괜찮은지 2. 평가사업부서에는 어떤 사람이 잘 맞는지 3. 스펙은 어느 정도 쌓아야 안정적인지 (한국자산평가, kis자산평가, 나이스p&I 등)
2026.04.30
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언더라이팅 직무에 관련 경험이나 지식이 부족한데 지원할 수 있을까요?? 언더라이팅과 손해사정이 비슷한 업무로 느껴지는데 맞을까요?? 추가로 계리/상품개발 직무는 수학과 출신이나 계리사 공부 경험등이 거의 필수적이죠? 따라서 보험업계에서 필요한 전문성 정도도 궁금한데요, 제가 이해하기로는 영업관리 < 영업기획/마케팅 < 언더라이팅 < 손해사정 <<< 상품개발,계리 (높은 계리, 수학적 지식 요구됨) 으로 이해하고 있는데 맞을까요?
안녕하세요. 첫 이직했는데, 전화사보다 별로인 상황이라 재이직하고자하는데 아래와 같이 첫번째, 두번째 회사에 근무하였다면 서류 필터링에 걸리나요..? 현실적인 답변 부탁드립니다.. 이직하고 싶은 기업은 현대, 삼성, sk 그룹사입니다 1. 첫번째 : 4년 8개월 2. 두번째 : 5개월
안녕하세요 퍼포먼스 마케터 쪽으로 취업을 희망하고 있는데요. 미디어 전공했고 졸업은 작년에 했습니다 졸업 후에 정부에서 지원하는 일경험 프로그램 2개월 인턴 두 번 했는데 콘텐츠 디자인이랑 pd 업무라 퍼포마랑은 관련없는 일이었어요ㅠ 현재는 퍼포마+데이터분석 부트캠프 5개월 과정 수강하고 있습니다. 자격증은 컴활 2급 필기만 따둔 상태고, GTQ 포토샵 일러스트, 컴퓨터그래픽기능사, 멀티미디어제작, sns광고마케터 있습니다. 부트캠프 다니면서 검색광고자격증이랑 adsp sqld 둘 중에 하나 딸 생각이에요. 자격증보다는 경험이라고들 하는데 방법을 모르겠어서 자격증이라도 따는 중입니다..🥲뭐부터 하면 좋을까요… 조언 부탁드립니다 ㅠㅠ
언더라이팅 직무에 관련 경험이나 지식이 부족한데 지원할 수 있을까요?? 언더라이팅과 손해사정이 비슷한 업무로 느껴지는데 맞을까요?? 추가로 계리/상품개발 직무는 수학과 출신이나 계리사 공부 경험등이 거의 필수적이죠? 따라서 보험업계에서 필요한 전문성 정도도 궁금한데요, 제가 이해하기로는 영업관리 < 영업기획/마케팅 < 언더라이팅 < 손해사정 <<< 상품개발,계리 (높은 계리, 수학적 지식 요구됨) 으로 이해하고 있는데 맞을까요?
안녕하세요. 첫 이직했는데, 전화사보다 별로인 상황이라 재이직하고자하는데 아래와 같이 첫번째, 두번째 회사에 근무하였다면 서류 필터링에 걸리나요..? 현실적인 답변 부탁드립니다.. 이직하고 싶은 기업은 현대, 삼성, sk 그룹사입니다 1. 첫번째 : 4년 8개월 2. 두번째 : 5개월
안녕하세요 퍼포먼스 마케터 쪽으로 취업을 희망하고 있는데요. 미디어 전공했고 졸업은 작년에 했습니다 졸업 후에 정부에서 지원하는 일경험 프로그램 2개월 인턴 두 번 했는데 콘텐츠 디자인이랑 pd 업무라 퍼포마랑은 관련없는 일이었어요ㅠ 현재는 퍼포마+데이터분석 부트캠프 5개월 과정 수강하고 있습니다. 자격증은 컴활 2급 필기만 따둔 상태고, GTQ 포토샵 일러스트, 컴퓨터그래픽기능사, 멀티미디어제작, sns광고마케터 있습니다. 부트캠프 다니면서 검색광고자격증이랑 adsp sqld 둘 중에 하나 딸 생각이에요. 자격증보다는 경험이라고들 하는데 방법을 모르겠어서 자격증이라도 따는 중입니다..🥲뭐부터 하면 좋을까요… 조언 부탁드립니다 ㅠㅠ
답변 5
채택된 답변안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 평가사는 금융권 안에서 보시면 안정성과 전문성을 같이 가져갈 수 있는 편입니다. 특히 자산평가사나 채권평가사는 단순히 숫자만 다루는 일이 아니라 시장 흐름과 제도 변화에 맞춰 기준을 해석하고 운용사 증권사 사내 여러 부서와 맞춰가는 일이 많아서 처음 직장으로도 충분히 의미가 있습니다. 다만 성장성은 본인이 어떤 방향으로 커리어를 잡느냐에 따라 달라집니다. 리스크관리나 데이터 쪽으로 이어가고 싶다면 평가업무에서 쌓는 시장 이해와 가격 산정 감각이 나중에 큰 힘이 됩니다. 반대로 단순 반복 업무에만 머물면 확장이 느릴 수 있어서 입사 후에도 기준서와 시장을 꾸준히 보시는 게 중요합니다. 이 업종에는 꼼꼼하고 숫자에 강한 분이 잘 맞습니다. 동시에 민원성 요청이나 돌발 이슈가 생겼을 때 감정적으로 대응하지 않고 원칙을 지키는 태도가 필요합니다. 전공은 경제나 경영이 잘 맞고 금융공학이나 통계 계열이면 더 좋습니다. 스펙은 화려함보다 기초가 탄탄한지가 중요합니다. 엑셀과 데이터 처리 역량을 갖추시고 금융시장 이해를 보여줄 수 있으면 충분히 경쟁력이 있습니다. 가능하면 자격증은 투자자산운용사나 AFPK처럼 금융기초를 보여주는 쪽이 무난하고 영어는 기본 소통 수준 이상이면 좋습니다. 입사 후에는 속도보다 정확성과 성실함이 더 크게 보이니 그 부분을 준비해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
채택된 답변안녕하세요. 평가사는 첫 직장으로 “전문성” 측면은 매우 좋고, 안정성도 나쁘지 않은 편입니다. 다만 성장성은 내부 승진보다 이직(IB, 운용, 리스크 등)으로 확장하는 구조입니다. 업무는 재무제표 분석, 산업 분석, 모델링 등 정량·논리 중심이라 숫자 감각이 중요합니다. 꼼꼼하고 반복 분석을 잘하고, 논리적으로 글 쓰는 사람에게 잘 맞습니다. 반대로 영업형이나 빠른 성과를 선호하면 다소 답답할 수 있습니다. 스펙은 학벌+학점 기본에, CFA/FRM 준비, 재무·회계 이해도가 핵심입니다. 파이썬/엑셀 모델링 경험 있으면 확실히 가산점입니다. 인턴이나 리서치 경험으로 “분석 역량”을 보여주는 게 중요합니다. 정리하면, 금융 분석 커리어로 갈 생각이면 충분히 좋은 출발점입니다.
작은규모의 기업으로 첫 시작을 하게 되는 건 멘티분의 커리어면에서 좋지 않으며 그 타이틀이 멘티분을 평가절하하는 하나의 수단이 될 수 있어 고민을 해보시는 것이 좋습니다. 지금의 선택이 멘티분의 앞날에 큰 영향을 미칠 수 있습니다.
조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 평가사는 첫 직장으로 전문성 측면에서는 매우 좋은 선택입니다. 자산 가치 산정과 리스크 분석을 지속적으로 하다 보니 금융공학과 데이터 역량을 함께 키울 수 있습니다. 다만 조직 규모가 크지 않아 성장 속도는 개인 역량에 많이 좌우되고 연봉 상승은 대형 금융사 대비 완만한 편입니다. 적합한 성향은 숫자와 데이터에 강하고 꼼꼼하며 책임감 있게 결과를 내는 사람입니다. 리포트 작성 비중이 높아 논리적인 글쓰기 능력도 중요합니다. 스펙은 기본적으로 상위권 학점과 금융 자격증 하나 정도를 갖추고 인턴이나 프로젝트 경험으로 분석 역량을 보여주는 것이 현실적인 수준입니다
● 채택 부탁드립니다 ● 평가사는 첫 직장으로 전문성은 높지만 성장 속도는 다소 느리고 시장 규모가 제한적이라 이동성은 낮은 편입니다. 대신 금융 전반을 깊게 보는 눈을 키울 수 있다는 장점이 있습니다. 잘 맞는 유형은 숫자 기반 분석을 좋아하고 기업 재무를 끝까지 파고드는 성향입니다. 스펙은 학점 상위권, 재무 회계 이해, 엑셀과 데이터 분석 역량이 기본이며 투자자산운용사나 CFA 준비 경험이 있으면 유리합니다. 단순 안정성만 보고 선택하기보다 이후 커리어 확장까지 함께 고려하시는 것이 중요합니다.
